Operator-bakkerij

Ben jij klaar om een cruciale rol te spelen in de productie van de lekkerste pannenkoeken, pancakes en poffertjes?

In deze functie ben je de sleutelspeler bij het draaiende houden van een hypermoderne productielijn. Samen met je collega's vorm je het kloppende hart van onze opdrachtgever, waar dagelijks honderdduizenden smakelijke lekkernijen worden bereid. Lees verder om te ontdekken hoe jij deel kunt uitmaken van dit heerlijke avontuur en wat deze functie te bieden heeft.

​

Jouw taken in deze functie omvatten:

• Zorgen voor een soepele werking van jouw productielijn, waarbij de pannenkoeken, pancakes of poffertjes in de juiste gewichtsklasse en kleur worden geproduceerd.

• Snel en adequaat ingrijpen bij eventuele storingen in het productieproces.

• Zorgen voor de correcte instelling van de ovens.

• Regelmatig onderhoud uitvoeren aan de machines en zorgen voor een schone en georganiseerde werkruimte.

 

Jouw profiel:

• Verantwoordelijkheidsgevoel: Je begrijpt dat een soepel draaiende productielijn van groot belang is en handelt dienovereenkomstig.

• Ervaring binnen de foodindustrie

• Actieve werkhouding: Je bent proactief en bereid om hard te werken.

• Interesse in voeding: Je hebt affiniteit met voedingsproducten en hecht waarde aan zorgvuldig gebruik van grondstoffen.

• Flexibel: Je bent bereid om in 2- of 3-ploegendienst te werken en indien nodig op zaterdagochtend.

 

Ons aanbod:

• Een grondige inwerkperiode met interne training om je de fijne kneepjes van het vak te leren.

• Een prettige werksfeer gekenmerkt door open communicatie, focus op resultaten en teamwork.

• Een schone en goed uitgeruste werkplek inclusief passende werkkleding en veiligheidsschoenen.

• Onbeperkt toegang tot onze eigen fitnessruimte.

• De mogelijkheid om deel te nemen aan smaaktesten en productbeoordelingen.

• Een marktconform salaris, gebaseerd op je opleiding en werkervaring, met een minimumsalaris (vanaf 21 jaar) van € 2.445,69 per maand op basis van een 40-urige werkweek (exclusief ploegentoeslag).

• Ploegentoeslag: 12,5% vaste toeslag voor werken in de tweeploegendienst, 21% voor werken in de drieploegendienst.

• 25 vakantiedagen per jaar en een tijd-voor-tijdregeling waarmee je extra vakantiedagen kunt opbouwen.

​

Een referentiecheck kan indien de opdrachtgever hierom vraag onderdeel uitmaken van het sollicitatieproces